Für Leistungsfunktionen, die einen echten Unterschied machen.
Coaching & Consulting für schlagkräftige interne Leistungsfunktionen.
Als interne Leistungsfunktion einen echten Unterschied machen.
Schlagkräftige interne Funktionen sind elementar für die Leistungsfähigkeit einer Organisation. Das habe ich als ehemaliger Finanzvorstand, Führungskraft und Beraterin in internationalen Projekten immer wieder erlebt. Aus dieser Erfahrung heraus unterstütze ich heute Teams und Teamleiter als systemische Beraterin und Coach,
- ihren Beitrag klar zu formulieren,
- Prozesse wirksam auf- und umzusetzen,
- Zusammenarbeit bewusst zu gestalten.
Und damit einen echten Unterschied in ihrer Organisation zu machen.
Für
Teams
Als Team einer internen Leistungsfunktion begegnen Sie hohen Erwartungen und ständig neuen Anforderungen. Dass Ihnen nur begrenzte Ressourcen zur Verfügung stehen vervollständigt das Dilemma. Nachhaltig gute Ergebnisse zu liefern, die für Projekte und Ihre internen Partner zwingend erforderlich sind, wird damit zu einem täglichen Balance-Akt.
Ich unterstütze Ihr Team, die nötige Schlagkraft für eine erfolgreiche Positionierung zu entwickeln und die erste Reihe optimal zu unterstützen.
Für Führungskräfte
Als Führungskraft einer internen Leistungsfunktion wissen Sie um die Kunst, im Spannungsfeld zwischen den Erwartungen der Organisation und den Möglichkeiten & Bedürfnissen Ihres Teams zu navigieren. Als Leiter:in – insbesondere, wenn Sie neu in der Rolle sind – haben Sie die Chance, aktiv zu gestalten und zukunftsweisende Zeichen zu setzen.
Wie Sie sie am besten nutzen, um sich und Ihre Abteilung stark aufzustellen, beleuchte ich mit Ihnen im Einzelcoaching.
Das Beste aus zwei Welten
Mein Beratungsansatz ist komplementär. Das heißt, Sie profitieren von meiner Analysefähigkeit und umfassenden Fachexpertise sowie von meiner Prozesskompetenz als systemische Organisationsentwicklerin und Coach.
So bekommen Sie bei mir sowohl guten Rat als auch kluge Fragen. Auf alle Fälle jedoch entwickeln wir gemeinsam nützliche Perspektiven für neue Handlungsoptionen und Ihren nächsten Schritt.
Hanna Obersteller
Ich habe lange Jahre als Prozessberaterin gearbeitet, hatte diverse Führungspositionen in internen Leistungsfunktionen inne und war als Finanzvorständin im internationalen Konzernumfeld tätig. Ich verstehe, welche Themen Sie in diesem Spannungsfeld bewegen. Als systemisch ausgebildete Beraterin und Coach entwickele ich gemeinsam mit Ihnen einen neuen, frischen Blick auf Ihre Situation und zukunftsgerichtete Perspektiven.
- Unternehmensberaterin mit der scharfen Analytik einer vorstandserfahrenen Finanzdirektorin und feinen Antennen für die menschlichen Zwischentöne
- Über 15 Jahre Berufserfahrung im internationalen Konzernumfeld – zuletzt als Finanzvorständin bei Johnson & Johnson Nordics
- Systemische Coach und Prozessbegleiterin (Master “Systemische Beratung” & DCV-zertifizierte Ausbildung)
